23-24 juni: Ökad jämlikhet inom fältet för tvistlösning
Varför är det svårare för kvinnor att avancera och göra karriär inom internationell tvistlösning? Hur kan vi arbeta för att få in fler kvinnor på ledande positioner?
Frågor som dessa kommer att adresseras under konferensen ”Women in Dispute Resolution” som äger rum 23-24 juni i London.
SCC:s jurist Natalia Petrik kommer närvara under konferensen och tala på temat “How can feedback on arbitrators be used to make the arbitration selection process more gender diverse?”.
Andra teman som kommer diskuteras är:
- Ensuring that the next generation of women leaders in dispute resolution mirrors representation in law schools.
- This year's most significant regulatory and case law developments in dispute resolution.
- What women bring as mediators: Which female talents will get them a place at the dispute resolution table.
- Spotlight on women-led landmark cases in energy disputes.
- High stakes financial disputes: Positioning yourself as a leader.
- Setting the agenda for diversification of arbitration appointments: Creating a roadmap for 2020.
- Dealing with large-scale construction and infrastructure disputes: How to be taken seriously among the hard hats.